Написати нам  -  Розмістити статтю  -  Телеграм  -  Facebook  -  YouTube.новини  -  На головну 


   

Покупаем офисный стул: легкие советы

Офисные стулья нельзя выбирать только по картинке

Каждый офисный сотрудник большую часть своего рабочего времени проводит за столом перед компьютером, сидя в неудобном кресле, да еще и согнувшись в три погибели. Такая организация повседневного рабочего времени сводится к проблемам со здоровью – появлению болей в области шеи, позвоночника, лопаток. В нередких случаях, постоянное сиденье в стуле приводит к межреберной невралгии. Для того, чтобы работа приносила не только финансовое благополучие, но и была безвредной, настоятельно рекомендуется ежечасно устраивать пятиминутные пешие прогулки по офису. Не покурить, и не для того, чтобы перекусить. А просто для зарядки. И глаза отдохнут и снимите всеобщую усталость с тела.
Покупаем офисный стул: легкие советы

Но ведь бывают и такие случаи, когда вы обязаны чуть ли не постоянно находится за своим рабочим местом. Что тогда? Попросите своего начальника приобрести вам хороший стул или кресло. Правда, последний вариант – кресло вам вряд ли приобретут, поскольку такая мебель больше для начальников и их заместителей. Но тем не менее, просто попытайтесь. Покажите своему руководителю эту ссылку https://comfy.ua/office-chairs-and-armchair...__ofisnyj-stul/, перейдя по которой вы сможете приобрести себе стулья и кресла, как для офиса, так и для дома.

На что обратить внимание?
Предположим, начальник согласился удовлетворить вашу прихоть-потребность и даже назвал сумму, на которую вы можете рассчитывать. Остается за малым – выбрать стул.

Офисные стулья нельзя выбирать только по картинке. Вам обязательно необходимо приехать в магазин. Не для того, чтобы визуально определиться с тем, что нравится, а что нет. Важно попробовать. То есть, насколько комфортно вам будет в том или ином стуле. А еще было бы неплохо, чтобы испробовать стул, потенциальный к приобретению, вы могли в среде, максимально подобно к рабочей. Иными словами, выбрав понравившийся стул или кресло из модельного ряда, пододвиньте его к столу и посидите за ним. При этом, важно пытаться совершать те же самые действия, что и на работе. Если вы печатаете на клавиатуре – создайте визуальную видимость своей работы за столом. Пишите бумаги – все то же самое. Необходимо почувствовать, насколько вам удобно. Это очень важно.

Также немаловажно, чтобы у любого стула были подклокотники. Держать руки на весу долгое время очень неудобно. К вечеру боль в локтевых суставах вам обеспечена. И дело даже не в непривычки.

Спинка должна быть эргономичной и не сильно мягкой. Но, облокачиваясь, вы должны слегка пружинить и утопать в спинке офисного кресла. Так называемая «пружина» будет убаюкивать и релаксировать. Этот момент сможет вам полноценно заменить пятиминутную прогулку по офису, о чем говорилось выше.

Материал для обивки стула – вещь второстепенная. Естественно, что лучше останавливать свой выбор на кожаных изделиях, а не синтетике и кожзамах. Но это второстепенный момент. Равно, как и цвет. Что касается окраса, то здесь важно отталкиваться от цветового убранства в вашем офисе. Если у других коллег стулья черного цвета, то вы будете выглядеть достаточно глупо, вальяжно работая в кресле белого или любого другого цвета.

Запомните, очень важно, чтобы начальник не покупал без вас. Вы должны настаивать на то, что это сугубо ваше рабочее место и плохой стул может плохо отразиться на вашей рабочей производительности. Выбрав стул вживую, вы всегда сможете купить с доставкой в интернет-магазине.
Читайте та обговорюйте, та приєднуйтесь КИЇВ до нашого соціуму - Telegram або Facebook
Ще новини

Ринок нерухомості київського передмістя переживає етап фундаментальної трансформації. Якщо ще п'ять років тому основним критерієм вибору була відстань до столичного метро, то сьогодні, аналізуючи перспективні новобудови Бучі для власного проживання, інвестори ставлять на перше місце автономність, безпеку та якість життєвого середовища. Місто-герой перетворюється з класичного «спального сателіта» на самодостатній урбаністичний кластер, де девелопери змагаються не ціною квадратного метра, а концепціями інфраструктурного наповнення.






На початок