Президент України підписав закон №4630-IX, що регулює трудові відносини під час воєнного стану. Документ дозволяє бронювати працівників оборонно-промислового комплексу, навіть якщо вони не стоять на військовому обліку або перебувають у розшуку ТЦК.
Таке бронювання діє один раз на рік і не звільняє від відповідальності. Для нових працівників встановлюється випробувальний термін до 45 днів, а роботодавець може звільнити їх, якщо порушення обліку не усунено.